El crecimiento del yacimiento no convencional impulsa la demanda de empleo calificado con salarios iniciales de hasta 2,9 millones de pesos. El gobierno de Neuquén, sindicatos y empresas lanzan planes de capacitación gratuitos.
Vaca Muerta continúa consolidándose como uno de los principales polos de desarrollo productivo en Argentina. Ante el avance de la explotación de hidrocarburos no convencionales en la cuenca neuquina, el sector energético estima la generación de alrededor de 40.000 nuevos puestos de trabajo para los próximos cuatro años. Este incremento en la demanda laboral está directamente ligado a las nuevas inversiones, las obras de infraestructura planificadas y la expansión de la capacidad exportadora de gas y petróleo del país.
La búsqueda de personal cubrirá un amplio abanico de perfiles para desempeñarse tanto en las tareas operativas del yacimiento como en funciones de soporte en los centros urbanos linderos. Con el fin de preparar la mano de obra necesaria para sostener este ritmo de actividad, el gobierno de Neuquén implementó programas de capacitación gratuitos, cursos y becas de formación acelerada junto a empresas y sindicatos. Estas iniciativas están dirigidas a trabajadores locales y a personas de otras provincias que busquen relocalizarse en la región.
Dentro de la categoría de personal técnico, las posiciones más solicitadas incluyen mecánicos, electricistas, electromecánicos, químicos, operarios de plantas de tratamiento, maquinistas y choferes de carga pesada con licencia profesional. Por otra parte, en el segmento profesional se prevé una alta demanda de ingenieros y especialistas en petróleo, geología, medio ambiente, automatización, y seguridad e higiene. Asimismo, el normal funcionamiento del complejo requerirá de trabajadores administrativos y de servicios para áreas de logística, compras, hotelería, mantenimiento y catering en los campamentos base.
Las remuneraciones del sector reflejan la complejidad de las operaciones bajo diagramas rotativos y la fuerte competencia por el talento. Los salarios iniciales se ubican en torno a los 2.900.000 pesos netos mensuales y pueden llegar a los 7.000.000 de pesos netos de acuerdo con la antigüedad y la criticidad del puesto. A estos ingresos se añaden complementos específicos como la Asignación Permanente Vaca Muerta y diversos conceptos no remunerativos correspondientes al adicional por zona.
Este escenario posiciona al yacimiento como uno de los dinamizadores de empleo privado calificado más relevantes de la década. El cumplimiento de estas proyecciones plantea el desafío conjunto para el Estado provincial, las operadoras y los gremios de sostener los planes formativos, asegurar los estándares de seguridad laboral y coordinar el desarrollo de la infraestructura urbana en las localidades de la cuenca para acompañar el crecimiento de la región patagónica.
